Kalkulačka pro rozdělení ESOPu

Published on
September 8, 2026

Zjistěte, jak velký podíl z ESOPu dává smysl vyhradit pro jednotlivé členy týmu, podle jejich role, seniority, přínosu i dalších kritérií vaší firmy.

Rozdělení ESOPu nemusí být jen odhad od stolu. Stáhněte si kalkulačku, která vám pomůže připravit přehledný model pro současný tým i budoucí hires. *Materiál je v angličtině

Stáhněte si allocation kalkulačku a začněte s jednoduchým modelem
Doplňte současné členy týmu i plánované budoucí hires
Přidejte kritéria, která jsou důležitá právě pro vaši firmu, například roli, přínos, senioritu nebo technickou náročnost pozice
Spočítejte orientační podíl, který může každý člověk z ESOPu získat

Přihlaste se k odběru našeho newsletteru.

Právní otázky se objevují v mnoha fázích růstu, od získávání kapitálu a zaměstnaneckých akciových programů (ESOP) až po smlouvy, nábor zaměstnanců a vstup na nové trhy. Sdílíme krátké a praktické poznatky týmu Eldison, které vycházejí z reálných zkušeností zakladatelů a rostoucích firem.